Rozwój sensowny biznesowo

KATARZYNA MUZYCZYSZYN

Kiedy zespoły przestają się rozumieć — pomagam je na nowo poukładać.

Pracuję z zespołami i organizacjami w sytuacjach, w których współpraca przestaje działać —
pojawia się napięcie, chaos albo niewykorzystany potencjał.

Tworzę przestrzeń do rozmów, które pomagają zespołom zobaczyć różne perspektywy, uporządkować napięcia i znaleźć rozwiązania, które działają w praktyce.

Warsztaty zespołowe • facylitacja • mediacja • LEGO® Serious Play®

Być może widzisz to u siebie:

 

  • zespoły pracują obok siebie zamiast razem
  • konflikty między działami utrudniają współpracę
  • spotkania nie prowadzą do decyzji
  • w zespole pojawia się napięcie i spada zaangażowanie
  • zespół stoi przed ważną zmianą lub projektem

 

W takich momentach tworzę przestrzeń do rozmów, które pomagają zespołom zobaczyć różne perspektywy i wypracować rozwiązania możliwe do wdrożenia w codziennej pracy.

Jak wygląda praca ze mną

Rozmowa o sytuacji zespołu

Zaczynam od rozmowy z liderem lub HR, żeby zrozumieć kontekst pracy zespołu, napięcia i cele, które chcecie osiągnąć.

Warsztat lub proces pracy z zespołem

Podczas warsztatów tworzę przestrzeń do rozmów, które pomagają zespołowi zobaczyć różne perspektywy i wypracować konkretne rozwiązania.

Wspólne decyzje i dalsze działania

Efektem pracy są decyzje i ustalenia, które zespół może wdrożyć w codziennej współpracy.

SeriousBricks® WARSZTATY ZESPOŁOWE Z LEGO® SERIOUS PLAY®

Krótsza droga do wyników biznesowych

SeriousBricks® to strategiczne warsztaty zespołowe wykorzystujące metodę LEGO® Serious Play® do pracy nad współpracą, wizją zespołu i rozwiązywaniem złożonych problemów.

Chcesz lepiej zrozumieć, co dzieje się w zespołach?

W podcaście opowiadam o komunikacji, współpracy i sytuacjach, które trudno nazwać — ale które wpływają na codzienną pracę.

Podcast o współpracy, konfliktach i komunikacji w zespołach i między zespołami. O tym, jak zespoły i organizacje radzą sobie z różnicami perspektyw, napięciami i współpracą w codziennej pracy. Rozmawiam o komunikacji, konfliktach, mediacjach oraz o tym, jak budować współpracę w zespołach i między zespołami — także na poziomie strategicznych decyzji.

7 – Mobbusters. Gra szkoleniowa o przeciwdziałaniu mobbingowi. Gość odcinka: Przemysław Rajchel, twórca gry

26 sierpnia, 2024

6 – Skazani na mobbing. O mobbingu w organizacji.

26 sierpnia, 2024

Prowadzę wystąpienia dla zespołów i wspieram w przygotowaniu wystąpień — o komunikacji, współpracy i tym, co w pracy często pozostaje nienazwane.

Wystąpienia Sensowne Biznesowo

To seria krótkich nagrań o tym, jak mówić i prezentować się profesjonalnie w sytuacjach biznesowych – podczas spotkań, prezentacji i wystąpień.

Dzielę się w niej refleksjami i doświadczeniami z pracy z ludźmi, którzy występują publicznie, prowadzą spotkania lub prezentują swoje pomysły w organizacjach, a także z własnej praktyki scenicznej. Nie jest to kurs ani zestaw uniwersalnych trików. To raczej zaproszenie do spojrzenia na wystąpienia jako na rozmowę z ludźmi – taką, która pomaga budować zrozumienie i prowadzi do sensownych decyzji.

Publikacje

O rozwoju często piszę do gazet. Moje artykuły znajdziesz w czasopismach specjalistycznych takich jak Personel i Zarządzanie, Szef Sprzedaży, As Sprzedaży, Nowa Sprzedaż, Sell it in English.

GROW

Szkolenia • Coaching • Doradztwo HR

Współtworzę Grow Szkolenia Coaching Doradztwo HR

Wraz z zespołem trenerów, coachów i konsultantów wspieramy organizacje w rozwoju i pracy z zespołami.

Odwiedź nas i zobacz, w czym się specjalizujemy.